Unsere Leistungen
Hier stellen wir Dir unsere Dienstleistungen vor. Diese Seiten werden stets aktuell gehalten. Solltest Du trotzdem einmal nicht finden, was Du suchst, nimm einfach Kontakt mit uns auf – wir helfen gerne weiter.
Um unsere Leistungen in Anspruch nehmen zu können, füll einfach unser Kontaktformular aus!
Sicherheitstechnische
Regelbetreuung
Eine sicherheitstechnische Regelbetreuung ist eine wichtige Dienstleistung, die die Sicherheit und den Gesundheitsschutz im Unternehmen gemäß § 6 des Arbeitsschutzgesetzes (ArbSchG) gewährleistet. Eine Fachkraft für Arbeitssicherheit unterstützt dabei, Vorschriften einzuhalten und Risiken zu minimieren.
Zu den Aufgaben gehören Begehungen vor Ort, um Gefahren zu erkennen und Sicherheitsmaßnahmen zu empfehlen, sowie Beratung zu Arbeitsschutzthemen. Bei einer bestimmten Mitarbeiterzahl nimmt die Fachkraft auch an Sitzungen teil, um den Arbeitsschutz kontinuierlich zu verbessern.
Kurz gesagt: Die Regelbetreuung macht Arbeitsplätze sicherer, schützt die Mitarbeitenden und ist gesetzlich vorgeschrieben.
Betriebsspezifische
Betreuung am Arbeitsplatz
Die betriebsspezifische Betreuung am Arbeitsplatz unterstützt Mitarbeitende individuell, um ihre Aufgaben bestmöglich zu erfüllen. Dabei werden die speziellen Anforderungen des Unternehmens berücksichtigt, um eine angenehme und produktive Arbeitsumgebung zu schaffen. Ziel ist es, die Mitarbeitenden zu fördern, ihre Zufriedenheit zu steigern und den Erfolg des Betriebs langfristig zu sichern.
Zu den Leistungen gehören z.B.:
- Die Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen unter Berücksichtigung von physischen und psychischen Belastungen
- Die Planung, Durchführung und Dokumentation der jährlichen Arbeitsschutzunterweisung
- Die Erstellung/ Aktualisierung eines Gefahrstoffverzeichnisses
Psychische Gefährdungsbeurteilung mittels ASiTA (Arbeitssituationsanalyse)
Nach § 5 Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) sind Arbeitgeber*innen verpflichtet, die Arbeitsbedingungen ihrer Beschäftigten zu beurteilen und dabei auch psychische Belastungen bei der Arbeit zu berücksichtigen.
Die Arbeitssituationsanalyse (ASiTA) ist ein moderiertes Verfahren, bei dem die Beschäftigten ihre Erfahrungen und Einschätzungen zu den tatsächlichen Arbeitsbedingungen einbringen. Gemeinsam werden Belastungen und Ressourcen betrachtet, Verbesserungspotenziale erkannt und konkrete Lösungsansätze entwickelt.
Dabei werden unter anderem die Arbeitsorganisation und Arbeitsabläufe, Kommunikation und Zusammenarbeit, die Arbeitsumgebung sowie körperliche und psychische Belastungen betrachtet. Die Analyse orientiert sich an den relevanten Themenfeldern der psychischen Gefährdungsbeurteilung und schafft eine strukturierte Grundlage für die weitere Bewertung und Dokumentation.
Sie entscheiden selbst, welchen Umfang Sie benötigen:
- Durchführung der ASiTA einschließlich Vorbereitung, Moderation und Auswertung
- Erstellung eines Auswertungsberichts mit den Ergebnissen und identifizierten Handlungsfeldern
- Erstellung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen auf Grundlage der ASiTA-Ergebnisse einschließlich Dokumentation der erforderlichen Maßnahmen
Damit erhalten Sie entweder eine fundierte Grundlage, um die psychische Gefährdungsbeurteilung im Unternehmen selbst weiterzuführen, oder auf Wunsch die vollständige Ausarbeitung durch uns.
Sicherheitstechnische
Betreuung in Bezug auf Hunde am Arbeitsplatz
Hunde am Arbeitsplatz werden immer beliebter, da sie das Wohlbefinden und die Teamdynamik fördern. Allerdings sind damit auch Herausforderungen und Risiken verbunden, weshalb eine betriebsspezifische Gefährdungsanalyse notwendig ist, um die Sicherheit aller Mitarbeitenden zu gewährleisten. Wir unterstützen Dein Unternehmen dabei, rechtliche Vorgaben zu erfüllen und eine sichere, individuelle Regelung für Hunde am Arbeitsplatz zu erstellen.
Zu den Leistungen gehören:
- Eine Gefährdungsanalyse
- Die Erstellung und Einbindung eines Genehmigungsverfahrens
- Die Erstellung einer Betriebsvereinbarung
Alternatives
Betreuungsmodell für
BGW-Kunden und Kundinnen
Dieses Modell eignet sich für Unternehmen mit weniger als 50 Mitarbeitenden, wie kleine Firmen oder Teams, die eine effiziente Lösung suchen. Es ist eine flexible Alternative zur klassischen Betreuung durch die Berufsgenossenschaft, um Arbeitsschutzmaßnahmen individuell und gesetzeskonform umzusetzen. Als Kooperationspartner der BGW bieten wir Mitgliedsunternehmen der BGW online-Unternehmerschulungen im Rahmen dieses Modells an, die bequem gebucht werden können.